Журнал ознак с прав внут труд расп дня,ин акт,связ с деят раб 2штуп КЖ698

Журнал ознак с прав внут труд расп дня, ин акт, связ с деят раб 2штуп КЖ698Единица продажи: упаковка. Количество листов: 32 ШТ. Назначение: кадровое дело. Тип крепления: скрепка. Материал обложки: офсет. Формат: А4. ПлотностьТолщина гм. кв. мкм): 60 гкв. м. Размер, мм: 210x288. Колво штук в единице продажи: 1. вес брутто: . вес нетто товара: . Плотность материала блока: 60 ГКВ. М. Ориентация: вертикальная. Внутренний блок: писчая бумага. Комплект журналов: Да. Нумерация страниц: Нет. Прошнурован: Нет. Съемная обложка: Нет. Страна происхождения: Россия. В соответствии с положениями ст. 22 и 68 ТК РФ работодатель обязан под роспись знакомить сотрудников, как новых принимаемых на работу), так и уже работающих, с локальными нормативными актами, юрисдикция которых затрагивает их трудовую деятельность. В обязанности работника согласно статье 21 ТК РФ входит соблюдение правила внутреннего трудового распорядка организации. Для достижения этого каждый из принимаемых на работу сотрудников ознакамливается с действующими в организации правилами. Процедура ознакомления сотрудников с теми или иными локальными нормативными актами законодательно не регламентирована. На практике она может быть осуществлена путем использования журнала ознакомления с правилами внутреннего трудового распорядка дня, иными локальными актами, связанными с трудовой деятельностью работника. Графы для заполнения: 1. пп. 2. Фамилия, имя, отчество. 34. С правилами внутреннего трудового распорядка ознакомлен: дата; роспись. 56. С положением об оплате труда и премировании ознакомлен: дата; роспись. 78. С должностной инструкцией ознакомлен: дата; роспись.